Nếu bạn đang trong hành trình tìm việc tại Nhật Bản, thì viết CV là một phần không thể thiếu trong hoạt động xin việc cuối cùng. Bài viết này sẽ cung cấp cho bạn một số thông tin về CV ở Nhật Bản gồm những gì?
Những điều cần lưu ý khi bắt đầu đi xin việc tại Nhật Bản:
1. Đừng thay đổi công việc quá nhanh và quá nhiều
Hành động này còn được gọi là nhảy việc. Khái niệm nhảy việc của người Nhật vẫn chưa cởi mở lắm. Hầu hết nhân viên làm việc tại công ty nào tại Nhật Bản sẽ gắn bó lâu dài với công ty đó, có khá nhiều nhân viên chỉ làm việc cho một công ty trong độ tuổi lao động.
Vì vậy, việc một nhân viên có lý lịch và lịch sử di chuyển đến nhiều nơi thường không được chào đón khi bạn đi xin việc.
Nếu bạn đã từng có vài công việc trước đây, hãy chọn công việc mà bạn làm lâu nhất và suy nghĩ trước lý do tại sao bạn rời khỏi đó, để điền vào CV của bạn và trình bày với nhà tuyển dụng khi được yêu cầu. hỏi trong cuộc phỏng vấn.
Tốt nhất, công việc trước đây bạn chọn để đưa vào CV của mình nên liên quan đến công việc bạn đang ứng tuyển hiện tại.
2. Trung thực và cởi mở
Điều mà đa phần nhà tuyển dụng chú trọng là thái độ của nhân viên. Đặc biệt họ đề cao tiêu chí trung thực và cởi mở ở ứng viên của mình.
Dù CV của bạn có đầy đủ những kỹ năng mà họ cần nhưng cách trình bày của bạn thiếu dẫn chứng, hoặc bạn đang cố nói nó tốt hơn khả năng thực sự của bạn thì đây là điểm trừ rất lớn và dễ bị nhà tuyển dụng phát hiện ra.
Vì thế cứ chân thành và thành thật với bản thân trong CV của bạn! Khi đó dẫu bạn có kinh nghiệm làm việc chưa đạt tới mức họ yêu cầu nhưng bạn chân thành thừa nhận và thể hiện quyết tâm học hỏi thì họ vẫn có ấn tượng tốt và muốn trao cho bạn cơ hội làm việc!
3. Có mục tiêu và định hướng sự nghiệp rõ ràng
Bạn có thể thiếu một chút kinh nghiệm và chút kỹ năng để đạt được những gì mà nhà tuyển dụng Nhật Bản tìm kiếm nhưng nhất quyết đừng thiếu mục tiêu và định hướng cho sự nghiệp của mình.
Việc có vạch định mục tiêu nghề nghiệp rõ ràng sẽ cho nhà tuyển dụng thấy bạn thực sự nghiêm túc với công việc bạn đang ứng tuyển và bạn có thể gắn bó với công việc này lâu dài dẫu sẽ có khó khăn vất vả!
Nếu bạn thể hiện được mục tiêu nghề nghiệp một cách rõ ràng, từ mục tieu dài hạn đến mục tiêu ngắn hạn trong CV thì sẽ thuyết phục được nhà tuyển dụng Nhật Bản chọn bạn hiệu quả hơn!
4. Đúng chính tả trong tất cả hồ sơ xin việc
Đây là lỗi nhỏ nhưng thực tế nó sẽ gây ra các khó chịu khá lớn khi nhà tuyển dụng đọc vào CV và các giấy tờ khác trong hồ sơ xin việc của bạn!
Nên đừng quên và xem nhẹ điểm này nhé!
Luôn dành thời gian đọc lại ít nhất 2 lần để tìm ra lỗi chính tả, hoặc nhờ một người giảng dạy tiếng Nhật có kinh nghiệm xem giúp bạn một lần!
CV xin việc tại Nhật Bản có gì?
CV ở Nhật rất khác với CV tiếng Anh mà người Việt Nam chúng ta thường dùng để xin việc. Nó không có nhiều kiểu dáng và màu sắc khác nhau, nhưng tất cả đều phải theo một mẫu CV tiếng Nhật nhất định và không trang trí CV.
Trong mẫu trên bạn sẽ nhìn thấy các phần cần điền thông tin của một CV chuẩn Nhật. Bao gồm:
- Thông tin cá nhân
- Quá trình học tập
- Kinh nghiệm làm việc
- Chứng chỉ, bằng cấp và giải thưởng
- Các kỹ năng cơ bản
- Điểm mạnh bản thân
- Sở thích
- Lý do ứng tuyển, mục tiêu, nguyện vọng, lý tưởng nghề nghiệp
- Các thông tin bổ sung khác
Xem giải thích chi tiết và hướng dẫn viết CV chi tiết từng mục tại:
https://growupwork.com/blog/ky-nang-phong-van/tao-cv-xin-viec-chuan-nhat-164
Cấu trúc một bản CV xin việc tiếng Nhật (Rirekisho) thường được chia làm 6 phần, gồm có:
Downvoting a post can decrease pending rewards and make it less visible. Common reasons:
Submit