Danke für deinen Hinweis, das sehe ich genauso. Es geht nicht darum, arrogant zu werden und dem Vorgesetzten den Eindruck zu geben, er wird nicht mehr benötigt. Im Gegenteil, bindet den Vorgesetzten in eure Arbeit ein, das wird euch auch helfen besser wahrgenommen zu werden.

Im Ergebnis geht es wohl darum, dass der Vorgesetzte das Gefühl hat, dass ihr selbstständig und zuverlässig arbeitet und von der nächsthöheren Stelle nicht überfordert werden würdet! :)