Sin duda. Formar parte de la organización y tener tener una propia son dos situaciones completamente distintas en donde las funciones y responsabilidades no tienen comparación una en relación con la otra.

Mi punto es que los directivos siempre van a velar por los intereses organizacionales, lo que en muchos de los casos hará que el trabajador se vea perjudicado en uno u otro aspecto. Es de ese tipo de situaciones de donde opino debe salir la motivación para emprender proyectos propios y no depender de nadie más. Por supuesto es algo a lo que hay que dedicar muchos de los esfuerzos, pero opino que a mediano y largo plazo siempre valdrá la pena.

Aprecio mucho tu opinión y agradezco tus minutos de lectura. Muchos saludos @almarome