十个月自我提升计划——协调沟通(15)

in cn •  7 years ago 

这是《沟通的艺术》(作者 罗纳德·B·阿德勒/拉赛尔·F·普罗科特)精读版的阅读笔记。Day-3/6。

昨天小结:1)每个人对外部的理解和看法不会相同。2)避免沟通过程中对人严厉,对已仁慈;以己之心,度人之腹;先入为主的陷阱。3)描述行为,得到至少两个诠释,请求对方对行为的诠释澄清,可以弄清楚对他人的行为理解是否正确。

Topic 1:别让语言引起纷争。避免引起纷争和冲突的语言习惯。

1、混淆事实和个人意见。我们说话时常常把自己的意见当成事实。如:你忘记了我的生日(事实)。你一点都不关心我(想法)。如果表达想法容易引起不快,一个小提示就是在句子前加一个“在我看来”“从我个人来说”,可以显得不那么敌对。

2、混淆事实与个人推论。尽量不要去猜别人的心思,避免以已之人,度人之腹。

3、用情绪性的语言。指的表面上好像在说事实,其实说的是态度。情绪性的语言比较主观,为避免冲突的,请使用中性的来描述和表达。

Topic 2:性别、文化与语言

1、性别与语言。男人和女人差异巨大的物种。男人在对话中关心自己喜欢的事,而女人在对话中关心自己需要的联系。

2、文化与语言。美国的居民更倾向于有话直说,而很多亚洲国家往往不会把话说的那么清楚,所以与他们交流需要留意说话者语言之外的一些信息。

Topic 3:倾听不只是听。

1、倾听是最普遍但也最常被人忽略的输入信息的方式。倾听并不是一件容易的事,需要耗费大量的脑力。有时候我们必须有意识地、集中精力的、审慎地听别人跟我们说的话。

2、无效的倾听有很多种,如虚伪的倾听;自恋地倾听,把话题转移到自己身上;还有选择性倾听,只选自己感兴趣的;防卫性倾听等等。

3、3种倾听重要的心法:1)少说话;2)不过早判断,我们应该先倾听,弄明白所有的意思后,再做出回应。3)寻找说话人的核心意思。

Topic 4:倾听的关键——反应。

1、借力使力,即附和对方的意见,让对方自己找到问题的答案。

2、释义。主要的作用是为了加强彼此的了解。3个小方法用好释义:1)改变说话人的措辞。2)从听到信息里,抽一个具体的例子。3)反映说话者的潜在意思。即通过释义给对方提供一个修正他要传递信息的机会。

3、支持。人有压力和沮丧的时候,喜欢听的是你对他(她)的关心、照顾、情感和兴趣。避免火上浇油,不分轻重。

今日小结:不要混淆事实与个人意见及个人推论的区别,避免使用情绪性的语言表达。少说话,避免过早做出评判,通过重复对方说的话,弄清楚对方要表达的意思。

Keep going.

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